一、招聘岗位:科研/教学人员
二、应聘条件：
（1）博士研究生，重点院校硕士生，专业类别不限，优先招聘具有化学化工、材料学、生物学、农学等相关专业；
（2）年龄要求：一般应在35周岁以下，在国外取得博士学位和国内外博士后出站人员的年龄可适当放宽，境外取得学历、学位者，需要出具教育部留学生认证中心的确认证明。
（3）有工作热情，刻苦踏实，严谨有序，愿意长期工作在科研第一线。
三、工作待遇
1、科研启动费
科研启动费主要按论文质量和数量决定，最高25万。论文限攻读博士学位或博士后期间以第一作者发表并有检索报告的论文，提供的论文统计截止时间为签订就业协议时。计算办法如下表：
SCI分区 | 篇数 | 金额（万元） | 备注 |
1区 | 1篇 | 18 |
1．SCI收录论文以中国科学院每年公布的JCR分区表为依据； 2．以个人SCI收录论文中所属最高水平论文作为科研启动费基数，每增加1篇按所对应分区增加标准累加资助经费； |
2篇 | 21 | ||
增加1篇 | 3 | ||
2区 | 1篇 | 15 | |
2篇 | 17 | ||
增加1篇 | 2 | ||
3区 | 1篇 | 12 | |
2篇 | 13 | ||
增加1篇 | 1 | ||
4区 | 1篇 | 10 | |
2篇 | 11 | ||
增加1篇 | 0.5 |
对发表在学术期刊正刊上的论文被EI收录的按以下计算：
发表在国外期刊，或发表于我校认定的1A级期刊，被EI收录的，1篇10万，2篇12万，2篇以上每多1篇增加1万；发表于我校认定的1B级期刊并被EI收录的，1篇8万，2篇9万，2篇以上每多1篇，加0.5万。发表在会议论文集、系列报告或丛书上的论文，虽被EI收录，不计入。
2、安家费及其它津贴
安家费25万元；前三年每月享受2000元博士津贴，之后津贴发放视考核结果决定。
3、山西省奖励政策
根据省财政厅、省人力资源和社会保障厅关于《鼓励优秀博士毕业生来晋工作实施办法（实行）》的通知，由省财政给予优秀博士生一次性生活补助10万元，科研经费不低于5万元。
4、配偶调动
博士及以上引进人才在工作期间，其配偶符合调动条件的（博士或副高及以上职称），经考察可办理调动手续；其配偶年龄在35岁以下，学历为全日制本科及以上，可按人事代理形式安排工作，其工资等待遇按照《山西大同大学人事代理人员管理办法》执行。
5、过渡性住房
博士及以上引进人才入职后，可按照公租房管理办法提供过渡性公租房。
四、联系方式
地址：山西大同大学炭材料研究所（山西省大同市兴云街405号）
联系人：李老师 乔老师
邮箱：bjyddx1988@163.com
